2021年實習合同樣本

更新于:2022-08-01 09:21:51

1.2021年實習合同樣本


甲方(以下簡稱甲方)

  乙方:(以下簡稱乙方)

  丙方:(以下簡稱丙方)

  注:實習學生在后附名單上簽名,后附名單作為實習協議之一部分。

  經甲、乙、丙三方協商,現就有關學生實習安置事宜,協議如下:

  一、實習期限:

  三方本著學生實習內容與教學大綱相結合的原則,學生實習期限為:

  自年月日,至年月日止。

  二、實習地點、人數及工作內容和要求:

  1、實習地點:。

  2、參加實習人員由乙方推薦,經甲方復試后,確定實習學生人數為名。(名單及個人簡單情況附后)

  3、工作內容和要求:。

  三、實習待遇:

  1、實習期間,生活補助費標準為元/月(人民幣),具體規定見甲方實習期的有關規定。

  2、甲方為丙方發放生活補助費并投繳商業保險,包括意外傷害保險。在實習期如發生意外傷害按保險合同執行賠償。

  3、實習學生畢業后,此實習協議自動解除,甲方將視實習學生工作表現擇優錄用部分實習生為其正式員工,被錄用實習生與甲方簽訂正式勞動合同或勞動派遣合同。

  四、甲方責任:

  1、按甲方發展的方向和用人需求,甲方公平公正的進行實習生選拔,并告知乙方最終錄用名單。

  2、甲方提供足夠的實習場地,相關設備、設施,結合生產實際安排好丙方實習時間。

  3、甲方根據乙方的要求,定期安排丙方返校。

  4、甲方及時向乙方反饋丙方實習中出現的問題并配合乙方落實丙方有關實習方面的問題。

  5、甲方對丙方進行安全和紀律教育。

  6、甲方應每月按時向丙方發放生活補助費,并按雙方約定為丙方繳納相應保險。

  7、甲方有權在實習期間對丙方工作不滿3天(含)的人員,不予發放生活補助費。

  8、甲方有權將違反規定、不服從管理、考試不合格、不能勝任指定工作或實習任務的實習學生退回乙方。

  五、乙方責任

  1、按甲方要求推薦學生參加企業實習生選拔。

  2、對在實習期間違反法律、法規以及甲方內部規章制度的實習生,及時配合甲方對其進行教育。

  3、由于教學安排,需丙方返校,乙方應提前通知甲方,在不影響生產的前提下安排丙方返校。

  六、丙方責任:

  1、按照實習計劃完成相應的實習任務。

  2、遵守法律、法規以及甲方的規定和各項安全生產操作規程。

  3、服從甲方主管人員的實習安排,按甲方要求完成指定的工作及培訓任務。

  4、如因急病不能出勤,應盡快致電甲方。如因病因事須請假,應提前向甲方主管人員提出申請并獲得批準。

  5、保守甲方的商業秘密,不得向外界泄露甲方的任何資料及信息,實習結束時向甲方交還所有屬于甲方的資料和物品。

  6、如對甲方紀律和安全規定有不明白的地方,須先向主管人員咨詢,避免由此而造成的違反紀律和安全規定的行為。

  7、在實習期間如因個人原因要終止實習的,須提前向甲方提出并提交辭職申請。

  七、其他:

  1、甲乙雙方應按照中華人民共和國相關法律和規定行事。

  2、本協議未盡事宜,協議各方應以合作精神共同協商解決。如協議不成,三方同意將爭議提交甲方

  所在地人民法院管轄。

  八、本協議一式三份,甲、乙、丙三方各持一份,丙方所持協議由甲方代為保管。

  九、本協議經三方簽字、蓋章后生效。

  甲方:(簽字或蓋章)乙方:(簽字或蓋章)丙方:(簽字)

  年月日年月日年月日(丙方實習生名單及簽字附后)


2.2021年實習合同樣本


公司實習合同

  甲方(實習公司):

  乙方(實習學生):

  為明確實習學生與實習單位的責任和義務,根據GJ有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

  一、實習期限及工作時間

  乙方到甲方實習,實習時間自日至日止。

  甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

  二、實習崗位

  甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排乙方到部門,從事工作。

  實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對乙方進行業務培訓、技術指導和日常管理,乙方應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

  三、實習津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣元。

  四、實習期間應遵守以下規定

  1.實習學生應遵守GJ的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反GJ法規和企業規章制度,甲方可以根據情節

  輕重給予必要的處分或終止實習。

  2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

  五、勞動保護

  1.甲方需為實習學生提供符合GJ規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

  2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按GJ規定向其提供必需的勞動防護用品。

  3.實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、協議解除

  乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下并提前7天向甲方提出終止實習合同,并作好工作交接。實習期間,甲方如發現乙方不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為乙方履行實習津貼支付手續后,解除本協議。

  七、法律效力

  本協議正本一式三份,雙方各執一份,另一份交政府人事部門備案,經甲乙雙方簽字后生效。

  甲方(蓋章):

  乙方(簽字):

  年月日


3.2021年實習合同樣本


甲方(用人單位):代理人:

  乙方(實習生):

  為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據《民法通則》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關規定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協議。

  一、協議期限

  本協議自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

  二、實習崗位

  甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到規劃實習生崗位實習,乙方應按學校的教學內容及實習要求,努力完成實習任務。

  三、實習津貼

  依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習生的實習津貼。具體支付方法如下:實習津貼:元/月,其他補貼:根據實習生在崗工作表現,以獎金形式發放。

  四、工作時間及休息假日

  1、甲方實行每日8小時工作制,保證乙方按照GJ和本市有關規定享受各種休息、休假;?

  2、甲乙雙方具體約定:如有項目需要,本著自愿原則加班。

  加班補助細則如下:

  1、法定假日加班,伙食補貼30元/天,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)??

  2、工作日晚上加班,晚餐補助15元,報銷交通費用(憑地鐵卡充值發票和出租車發票)?

  五、保險福利待遇

  1、由于乙方還是在校學生,甲方需為實習學生提供符合GJ規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作;

  2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,實習學生不得從事特種作業;

  3、甲方根據實習學生崗位實際情況,按GJ規定向其提供必需的勞動防護用品;

  4、實習學生患職業病、工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。

  六、合同解除、變更、終止

  1、經甲乙雙方協商同意,本協議可以變更或解除。

  2、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。

  3、實習期間,甲方如發現乙方對甲方項目造成損失或乙方無法達到項目要求的,可以向乙方提出終止實習,在為實習生履行實習津貼支付手續后,解除本合同。

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